Version audio de l'article : {jdhtml5player media="http://www.cgt-nrs.info/portail2/documents/audio/2018-06-Episode_2.mp3"/} Entreprise et réseaux sociaux personnels, un cocktail risqué Orange Consulting met en place une méthode de...
Intéressement : des résultats inégaux un nouveau dispositif à construire La diffusion récente des résultats financiers de l’année 2017 d’OBS a permis d’aborder le...
Version audio de l'article : {jdhtml5player media="http://www.cgt-nrs.info/portail2/documents/audio/2018-05-Episode_0.mp3"/} Négociation de l’intéressement 2018-2020 : la direction accède à certaines de nos demandes Alors que nous ne sommes...
NAO 2018 – UES NRS Pourquoi la CGT NRS n’a pas signé l’accord NRS Comme vous l’avez certainement lu dans la communication de la direction...
Concertation Annuelle Obligatoire La continuité dans le changement A l’heure où le groupe Orange affiche pour la 1ère fois depuis 2009 une augmentation de...
Intéressement : des résultats inégaux un nouveau dispositif à construire La diffusion récente des résultats financiers de l’année 2017 d’OBS a permis d’aborder le 28...
NAO – Sondage NAO 2018 Nous constatons que de nombreux salarié.e.s avec une ancienneté de quelques années se retrouvent avec un salaire inférieur à celui...
Réorganisation de NRS Lundi 15 janvier s’est tenue une réunion entre la direction d’OBS et les syndicats de SCE, Equant et NRS. Au cours de...
