
Bilan social OBS SA 2024
Egalité femmes – hommes : encore des efforts nécessaires La répartition des effectifs entre les femmes et les hommes est plutôt stable dans le temps,...
Grenoble : un déménagement express mais pas sans stress
Le mercredi 30 avril à 19h, veille de jour férié, les salariés de La Fabrique ont été informés du projet de déménagement de plusieurs équipes...
Travaux de voiries - Eysines
Depuis lundi 9 juin 2025 et pour une durée approximative de 4 mois, des travaux de voirie et d'assainissement se poursuivent avenue du Médoc et...
Réorganisation Digital Technology
Nos élus ont alerté la direction lors du CSE OBS SA de mai sur la situation salariés de Digital Technology (ex-CTIO) qui subissent une réorganisation...
MyDesk
Toujours en CSE OBS SA de mai, nos élus ont alerté la direction sur les effets délétères de la mise en œuvre de MyDesk, l’externalisation...
Déménagement du site d’Epinal : ce n’est pas la joie …
Depuis plusieurs années, le site d’Épinal subit une réduction progressive de ses effectifs, et les conditions du site ne cessent de se dégrader. Pourtant, un...
Création d’un pôle « Sécurité Défense » : nous attendons la suite
Lors d'un CSEE extraordinaire, la direction a annoncé la création d'un pôle « Sécurité Défense ». Bien que cette initiative soit pertinente dans un contexte...
Rumeur autours d’un déménagement des sites de la plaque bordelaise
Des bruits de couloirs annonçaient un déménagement du site d’Eysines, mais également du site de Pessac et du nouveau site de château d’eau prochainement. Interrogée...
Situation économique des filiales – Retour CSEC UES OBS
- OBS SA : la direction invoque une fois de plus un marché difficile pour justifier des résultats financiers encore en décroissance, en particulier sur le...
Période essai – Stop aux abus !
La rupture de la période d'essai peut intervenir à l'initiative du salarié ou de l'employeur. Il arrive que des salariés voient leur période d'essai rompue...Page 1 sur 16